¡El retiro puede esperar! La economía empuja a miles de dominicanos a seguir trabajando después de los 60

Santo Domingo, R.D.– Para muchos dominicanos, llegar a la edad de retiro no significa necesariamente colgar los guantes laborales. La realidad económica, el deseo de mantenerse activos y la necesidad de complementar los ingresos han llevado a miles de personas mayores a extender su vida productiva más allá de los 60 años.

Un ejemplo es Laura Salcedo, quien a sus 65 años continúa trabajando como secretaria ejecutiva luego de acumular más de 42 años de experiencia laboral. Aunque ya supera la edad de retiro establecida, asegura que todavía tiene la energía y la motivación para continuar desempeñando sus funciones.

"Mi intención no es retirarme para estar en mi casa haciendo nada. O sea, no veo la necesidad de retirarme ahora mismo, ya que esta labor me gusta", expresó Salcedo.

Más de 117 mil cotizantes superan los 64 años

Salcedo forma parte de un grupo cada vez mayor de trabajadores dominicanos que permanecen activos después de los 60 años.

Según registros de la Tesorería de la Seguridad Social (TSS), existen 117,719 cotizantes mayores de 64 años, una cifra que ha mostrado un crecimiento importante durante los últimos seis años.

Los ingresos siguen siendo necesarios

Aunque Salcedo recibe una pensión y una renta vitalicia producto de empleos anteriores, explica que esos recursos todavía no cubren completamente todas sus responsabilidades económicas.

Para ella, continuar trabajando no solo representa una fuente de ingresos, sino también una forma de mantenerse activa y aportar desde su experiencia.

La experiencia como valor laboral

Los trabajadores de mayor edad destacan que sus años de trayectoria les permiten ofrecer ventajas importantes dentro de las empresas, como:

• Mayor compromiso profesional.
• Responsabilidad adquirida con el tiempo.
• Capacidad para resolver problemas.
• Conocimiento acumulado durante décadas.

Salcedo considera que la experiencia es uno de los principales aportes de los empleados mayores y que muchas organizaciones pueden beneficiarse de ese conocimiento.

Un retiro gradual antes que abandonar todo

Aunque reconoce que llegará el momento en que deberá dejar sus funciones, Laura Salcedo afirma que, si sus ingresos fueran suficientes, no abandonaría completamente la actividad laboral, sino que buscaría reducir la carga de trabajo.

Su historia refleja una tendencia creciente en República Dominicana: para una parte importante de los adultos mayores, el retiro ya no es una fecha definitiva, sino una transición condicionada por la economía, las necesidades familiares y el deseo de mantenerse activos.