¡Menos papeleo y más Zoom! Domínguez Brito pide "machetazo" a la burocracia para salvar el teletrabajo

Santiago, R.D. – El dirigente político Francisco Domínguez Brito se sumó al debate sobre la modernización laboral en República Dominicana. Tras los recientes comentarios del presidente Luis Abinader sobre incentivar el trabajo a distancia, Brito advirtió que, si no simplificamos las reglas, el teletrabajo seguirá siendo un "dolor de cabeza" legal para empresas y empleados.

El freno: Contratos rígidos y leyes "viejas"

Para el líder político, la normativa actual es un laberinto burocrático que asusta a los empleadores. Entre sus críticas principales destacan:

• Exceso de formalismo: La exigencia de contratos escritos con cláusulas ultra complejas limita la agilidad que requiere el mundo digital.

• Rigidez de horarios: Abogó por esquemas que permitan adaptar las jornadas según la necesidad, sin camisas de fuerza legales.

• Desfase tecnológico: Señaló que la Inteligencia Artificial y las nuevas plataformas exigen un marco legal basado en "principios generales" y no en reglas rígidas que caducan rápido.

"Menos burocracia y más flexibilidad"

Domínguez Brito fue tajante: para que el teletrabajo sea una verdadera herramienta de desarrollo económico, el Estado debe quitarse de en medio en los detalles operativos.

"Solo con flexibilidad podemos hablar de teletrabajo real", expresó, proponiendo acuerdos más simples entre las partes que incentiven la creación de empleos remotos.

Con esta postura, el dirigente busca que el país aproveche el potencial de la economía digital antes de que la burocracia termine por desconectar las oportunidades de los jóvenes dominicanos.